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Etiqueta: Casos laborales de redes sociales

  • ¿Te pueden sancionar por dar «like»?

    ¿Te pueden sancionar  por dar «like»?

    En la era digital, las redes sociales se han convertido en un escenario donde se entrelazan la vida personal y laboral. Una acción tan sencilla como dar «like» a un comentario puede tener implicaciones inesperadas. Este artículo analiza si es posible que en el contexto empresarial, te puedan sancionar por dar «like» a una publicación…

    DIMMAO Abogados

    19 de noviembre de 2023
    Laboral
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