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Etiqueta: Derecho laboral

  • ¿Qué es una modificación sustancial de condiciones de trabajo?

    ¿Qué es una modificación sustancial de condiciones de trabajo?

    Analizando la modificación sustancial de condiciones de trabajo: ¿Retrasar media hora la salida del trabajo es relevante?

    Ainhoa Velar Abarrategui

    29 de noviembre de 2023
    Laboral
    condiciones de trabajo, Derecho laboral, Derechos laborales, empleadores, Empleo, horario laboral, Igualdad de género, ius variandi empresarial, jornada laboral, jurisprudencia laboral, modificación laboral, retraso horario, trabajadores, TSJ Aragón
  • El complemento de paternidad en las pensiones

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    Conoce las novedades de los últimos años en el contexto del complemento de paternidad en las pensiones, y descubre cómo pueden afectarte.

    Aitor Velar Abarrategui

    26 de noviembre de 2023
    Laboral
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  • Control de tiempo en el trabajo

    Control de tiempo en el trabajo

    La implementación adecuada del control de tiempo laboral ofrece múltiples ventajas. En primer lugar, garantiza que las empresas cumplan con las regulaciones establecidas en el Estatuto de los Trabajadores y las disposiciones jurisprudenciales pertinentes. Esto no solo protege los derechos de los trabajadores, sino que también evita posibles sanciones y litigios legales. Además, el control…

    Aitor Velar Abarrategui

    26 de noviembre de 2023
    Otros
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  • Evitar la prescripción de deudas laborales

    Evitar la prescripción de deudas laborales

    Explora estrategias y novedades jurídicas para evitar la prescripción de deudas laborales e impagos de tu nómina

    DIMMAO Abogados

    17 de noviembre de 2023
    Laboral
    Abogado, ambiente de trabajo, ambiente dinámico, asesoría legal, Asuntos legales, colaboración, colaboración en la oficina, consulta legal, Derecho laboral, derechos del trabajador, Derechos laborales, discusión de documentos, diversidad profesional, equipo de trabajo, estrategia legal, justicia laboral, libros de derecho, oficina moderna, portátiles, práctica legal, profesionalismo, trabajo en equipo
  • Entrega de la indemnización despido objetivo

    Entrega de la indemnización despido objetivo

    Explora los requisitos y la posible excepción a la puesta a disposición inmediata de la indemnización por falta de liquidez.

    Ainhoa Velar Abarrategui

    16 de noviembre de 2023
    Laboral
    comunicación escrita, Derecho laboral, despido objetivo, Entrega indemnización, Estatuto de los Trabajadores, Iliquidez, indemnización, indemnización despido objetivo, Puesta a disposición
  • Procedimiento para la fijación de la fecha de vacaciones

    Procedimiento para la fijación de la fecha de vacaciones

    Uno de los derechos fundamentales en el ámbito laboral es el disfrute de un período anual de vacaciones por parte de los trabajadores. No obstante, la determinación de las fechas para estas vacaciones puede generar controversias, las cuales se resuelven mediante el procedimiento para la fijación de la fecha de vacaciones regulado en la Ley…

    Aitor Velar Abarrategui

    31 de octubre de 2023
    Laboral
    Artículos LRJS, asesoría legal, condiciones laborales, Derecho laboral, derechos del trabajador, descanso laboral, empleadores, Empleados, España, Jurisdicción social, legislación laboral, Ley Reguladora de la Jurisdicción Social, Litigios laborales, LRJS, Normativas de vacaciones, Políticas de vacaciones, Procedimiento de vacaciones, Proceso laboral, Régimen laboral, Recursos Humanos, Regulaciones Laborales, Salud y bienestar, sistema judicial, Tribunal social
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